据chron.com 9月1日报道 周一上午,休斯顿最大酒店之一的员工与管理层之间的劳资纠纷达到爆发点,员工纷纷走出酒店举行罢工。

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在希尔顿美洲休斯顿酒店(Hilton Americas-Houston)工作的全国工会UNITE HERE Local 23成员周一开始了为期数天的罢工。抗议活动涉及多个谈判要点,包括要求每小时23美元的最低工资,这标志着该工会在德州的第一次酒店大罢工。UNITE HERE Local 23代表食品和酒店业工人。

UNITE HERE Local 23德州分会主席Franchesca Caraballo在一份新闻稿中说:“工人们决定做出最大的牺牲,在劳动节举行罢工,因为在休斯顿,一份工作应该足以维持生活。很长一段时间以来,工薪阶层不得不为此目标而奋斗,希尔顿美洲酒店的工人也不例外。罢工是为了传达这样的信息,工人们不会放弃时薪至少23美元的要求。”

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工会的工人要求新的最低工资标准,并要求改善工作条件,改善安全状况,控制工作量。与希尔顿管理层的谈判尚未取得进展,促使工会8月中旬投票批准举行罢工。

希尔顿美洲酒店的发言人在一份声明中表示,该酒店巨头尊重“工会和团队成员表达观点的权利,希尔顿美洲休斯顿酒店尽一切努力与UNITE HERE Local 23保持合作关系。”

该工会的德州分会代表着酒店的400多名小时工和小费工人,他们计划每天从早上6点到晚上10点在酒店外举行抗议,直到9月10日。

为期九天的罢工可能会扰乱乔治·布朗会议中心(George R. Brown Convention Center)的活动,该会展中心与希尔顿美洲酒店相连,位于休斯顿市中心的中央,那里的活动非常多,其中包括9月6日至7日将举行的德州家居展。

工会发言人表示,工人们计划在9天后重返工作岗位,但不排除随后再举行罢工的可能性。


编译:Helen