仓库经理
岗位职责：
1. 协助现场经理处理日常收货、发货工作。
2. 执行仓储和运输相关规章制度。
3. 管理日常库存，调整ERP数据，生成报表并汇报差异。
4. 与公司各部门、供应商及运输公司保持良好沟通。
5. 培训新员工。
6. 协助现场经理进行库内员工的绩效管理。

岗位要求：
1. 基本英文交流能力。
2. 能操作电脑，了解仓储管理系统。
3. 熟练使用Office/WPS办公软件。
4. 熟练操作各类叉车及仓库设备。
5. 责任心强，具有团队合作意识。
6. 安全意识强。
7. 有仓库管理经验者优先。
8. 须有合法报税身份。



仓库运营
岗位职责：
1. 日常操作数据汇总和完成率统计：
- 按日统计入库货柜数量、订单出货量、订单操作完成率，并按周汇总。
- 监控货柜的卸柜、上架入库时效，超时报警。
2. FedEx/UPS运力安排：
- 与FedEx/UPS商定每周一至周五每天trailer数量和提柜时间。
- 根据订单量变化，协商运力的临时调整。
3. 未上网订单追踪：
- 统计前日、前三天、前五天未上网订单。
- 联系仓库和运输方，对未上网订单进行分类分析，及时答复客户。
4. 货柜入仓协调：
- 根据仓库每日最大货柜接收量，优化送仓预约安排。
- 卸柜后通知货代还柜。
5. 应急响应：
- 提供因人员变动或订单量暴增等情况的应急人员支持。
6. 完成仓库经理交代的其他业务。

岗位要求：
1. 基本英文交流能力。
2. 能操作电脑，了解仓储管理系统。
3. 熟练使用Office/WPS办公软件。
4. 熟练操作各类叉车及仓库设备。
5. 责任心强，具有团队合作意识。
6. 安全意识强。
7. 须有合法报税身份。